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ID:2KRL6aWN,h (・∀・)イイ!! (6)
下記の事例は、不適切な指導(セクハラ・パワハラ・モラハラ・児童虐待etc)に該当しますか?
* 今の基準に照らし合わせて * 回答してください。
↓下記の事例↓
アンケ主が通っていた小学校〜高校では
「生理で水泳の授業を見学する場合は問題ないが、風邪等の体調不良で休みすぎる場合は通知表の成績を下げる」
という評価制度があり、予め本人にも知らされていました。
見学の点呼はプールで他の生徒の前で行われ、私は気の合わない男性体育教師に人前で生理中と申告するのが嫌で、いつも体調不良と嘘を付いていたのですが、ときどき「生理じゃないのか?本当に?」と確認されることがありました。その確認もとにかく嫌でした。
成績との天秤になりますが、今の私の感覚でも、大勢が見ている前でムキムキの体育教師に生理中と申告するのは恥ずかしいから嫌です。生理休暇も社則を見ると一応存在するようですが、休暇取得事由が全社員に晒される慣習なこともあり、取ろうと思えません(まあそもそも休みが取れないのですが)
女児の生理について、世の中は変わったのだろうか疑問に思ったので、教えてください。
1 | 【モリタポ】 | 55 | (18.3%) |
2 | 不適切である | 104 | (34.7%) |
3 | どちらかというと、不適切 | 46 | (15.3%) |
4 | どちらかというと、適切 | 19 | (6.3%) |
5 | 適切である | 17 | (5.7%) |
6 | 長文は読まない | 23 | (7.7%) |
7 | そのほかの何か | 36 | (12%) |
無視 | 1 |
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